面接・00代の大阪市域の現役乗務員の男性を面接しました・・9月16日・金曜日
「 ・・・。 」
彼は、大阪市域の中堅タクシー会社で働く現役の乗務員。
2021年の初め頃に会社見学に来た人。
あれから、1年半、彼からLINEが来た、
、そちらで働きたいので、面接して欲しいです。
現在の中堅タクシー会社で、
売り上げ上位のミリオンドライバーである彼が、
ウチの会社への移籍を希望し、、
2年縛りが解けたのを機に決意を固めた。
移籍したい主な理由を聞いてみると、
、迎車料金ストレス、、
彼が働く大阪市域の中堅タクシー会社は、
アプリ迎車料金を徴収していない。
今どき、迎車料金無料とか、
実質的に迎車料金を貰い難いスリップメーターとか、
その経営感覚がおかしいと思うのって、俺だけ？
迎車料金が無料ってのは、
5キロお迎えで、待たされた挙句に、ワンメーター、、
しかも、客層は、迎車料金を払いたくない人達、、
効率が悪くて、上らない売り上げ、
独特の客層ばかり乗せて、折れる心、、
強いストレスと、引き換えの売り上げ、、
俺らがやってる、
ストレスの少ない天国みたいなタクシー営業とは、
全く、真逆の地獄のタクシー営業やね。
迎車料金無料とか、
実質的に貰い難いスリップメーターとか、
現場の現実を見ない経営者の皆さん、、
もうちょっと現実を良く見て、
乗務員の気持ちを考えておくれやす。
ほんで、迎車料金もらえてない乗務員さん達へ、
迎車料金なしで、ミリオン上げてるドライバーなら、
迎車料金ありで、年収が70万ぐらい増える。
迎車料金なしの方が稼げるとか言われてるアナタ。
可哀そうに、、会社に騙されてるよぉー！。
「 ・・・。 」
